为促进新任职干部增强纪律规矩意识，在新的岗位上更好担当作为、履职尽责，8月22日，漯河市骨科医院（漯河医专二附院、漯河市立医院）召开新任职干部集体谈话会。院领导班子以及53名新任职中层干部、党支部委员、团委书记、团委副书记参加会议。会议由党委委员、副院长郑建新主持。

会上，院党委书记柴运洪代表院党委对新任职的干部提出三点希望：一要经常想一想为什么得到医院的选拔任用。要充分认识到，医院的任用是一种肯定、一种信任、一种重托，要以优良品德、优良作风和优良工作状态，以在其位、谋其事、尽其职的责任感，以时不我待、只争朝夕的紧迫感，以无为即过、不进则退、慢进也是退的危机感，毫无保留地、全力以赴地履行好自己的职责，在新的岗位上不断取得新成绩、作出新贡献。二要经常想一想用什么来回报医院。要时时想着医院的关心培养，敢于担当，勇于创造，善于作为，用绝对的忠诚、奋斗的激情、担当的精神、严实的作风、良好的业绩来回报医院。围绕医院中心工作，以服从和服务医院发展为己任，以看得见、摸得着的工作实绩，实现医院高质量发展，增强群众获得感。三要经常想一想履职后能带来什么。要带来和谐融洽、理解尊重，搭建平台、提供空间，努力创造一种互促提高的氛围、环境、条件，激发科室同事工作潜能，并肩前行、携手奋进。 

柴运洪强调，要切实做到加强学习、加强修养，加强历练，把“三个务必”理解和贯彻到位到深到实，要把纪律规矩挺在前面。以谦卑的姿态，恭恭敬敬、老老实实地学，学工作技巧，学领导艺术，学为人处事，学一切有益于工作的东西，尽快进入角色，适应岗位。做到面对压力不焦虑、面对困难不退缩、面对挫折不气馁、面对平凡不浮躁，努力做一名开朗豁达、乐观自信、积极向上的干部。

院党委副书记、院长李奎希望新任职干部做到“忠诚、干净、担当”。他要求大家一要懂团结、会团结，以真诚之心待人。大事讲原则，小事讲风格，大度不失度、补台不拆台，齐心协力干事，最大限度激发和凝聚大家干事创业的积极性、主动性和创造性。二要蓄积正能量，营造积极向上的工作氛围。要找准人生定位，笃定心志学思践悟，补齐思想能力短板，脚踏实地敢于作为。三要在学习上做表率，不断提高驾驭工作的过硬本领。进一步加强政治学习，提高政治素养，学习专业技能知识，学习管理经验，提升综合素养，扎实有效地推进工作。

新任职干部表示，新岗位、新起点，一定要有新作为，不断拓展业务能力，加强政治修养，筑牢廉洁思想防线，为医院高质量发展作出新贡献。