医疗与预防是守护人民健康的“一体两翼”。作为漯河市卫生健康委、市疾控局确定的全市医疗机构医防融合唯一联系点，漯河市心血管病医院（市六院）以机制创新为先导、服务优化为抓手、品牌建设为引擎，构建“预防—筛查—诊疗—康复—管理”一体化健康服务链，实现从“以疾病为中心”向“以健康为中心”的战略转型，为全市医防融合提供可借鉴、可推广的实践经验。

一、机制创新强基固本，构建协同发展新格局

市六院以“三化并举”筑牢医防协同根基，形成齐抓共管的工作局面：

顶层设计优化，下好“先手棋”：成立院长任组长的医防融合专项领导小组，印发《医防协同工作实施方案》，明确22项重点任务清单，建立多部门联席会议机制，推动公共卫生与临床服务决策同频、资源共享，确保目标、行动、执行“三同步”。

联防联控强化，织密“安全网”：与市疾控中心建立科研协作、人员交叉培训、传染病防控融合、预防接种协作、实验室资源共享“五项合作机制”。市疾控中心派驻监督员驻点指导，开展专项培训与应急演练12场次，结核病患者转诊率、丙肝核酸检测率均达100%，构建平战结合的公共卫生防控体系。

制度保障深化，激活“内驱力”：打破公共卫生与临床医疗职能壁垒，推行人员双向流动、岗位交叉锻炼，打造“临床懂预防、公卫知临床”的复合型人才队伍；将医防协同成效纳入科室及个人绩效考核，激发全员参与积极性，实现从“单打独斗”到“体系作战”的转型。

二、服务创新提质增效，打造健康管理新模式

医院推动健康服务从分散化向整合化、单一化向多元化转变，构建全人群、全方位、全周期服务新范式：

防治管一体化，闭环服务“无缝衔接”：创新“诊疗环节嵌入预防措施”模式，为患者定制个性化预防与康复方案；组织专家团队深入社区开展慢性病早期筛查与义诊，惠及群众逾万人次，形成“医院诊断、社区管理、家庭参与”的防治闭环，实现健康服务“关口前移、重心下沉”。

健康教育立体网，提升全民健康素养：构建“线上线下互补、院内院外联动”体系：线上推出科普文章200余篇、短视频50余部；线下开展“健康大讲堂”80场次、“健康知识六进”义诊120场次，受益群众超3万人次；各病区设健康教育宣传栏，开展康复操培训280余场，深植“未病先防、既病防变”理念。

全周期精准管理，优化就医获得感：针对不同人群精准干预：为在职职工铺设“职工健康生活馆”，配备智能检测设备；为老年群体构建“1+3+N”服务模式（一站式管家服务+院前便捷预约、院中精准诊疗、院后延续康复+多项暖心举措）；为慢性病患者完善“筛查—治疗—康复—随访”全流程服务，推动管理模式从“被动治疗”向“主动防控”转变。

三、品牌引领示范先行，探索融合发展新路径

以特色品牌为牵引，聚焦重点人群与领域，深化体医融合，提升医防协同影响力：

脊柱健康守护品牌，护航青少年成长：依托全市青少年脊柱健康中心，组建干预团队深入20余所学校及社区，开展活动60余场，筛查学生7000余名；对异常学生建档跟踪，引进先进治疗系统与矫形疗法，结合综合康复手段，实现脊柱侧弯治疗改善率100%。

体医融合创新品牌，开辟慢病管理新路径：作为全省首家体医融合试点医院，与顶尖体育院校合作开发AI运动功能评估系统，为慢性病患者开具个体化运动处方237份，实施干预180人次，患者高血压控制达标率提升35％，践行“运动是良医”理念。

职工健康管理品牌，织密职业防护网：依托152家职工健康生活馆，组建“九师”健康管理团队（全科医师、健康管理师等），开展健康讲座、义诊等800余场次，服务职工20万人次，提升在职人群健康水平。

老年特色服务品牌，构筑银龄暖心巢：作为省级老年友善医疗机构，设立安宁疗护病区与老年医学科，推行“无陪护病房”制度，构建“医疗—康复—养老—娱乐”立体体系，提供“家庭医生+生活管家”双重守护。

全病程管理服务品牌，打造全程健康守护：全省率先启动全病程管理，创新“检后干预—院后康复”无缝衔接模式，通过56个慢病管理微信群为3000余名患者提供日均15小时在线指导，实现健康管理“全程化、无死角、有温度”。

展望未来，市六院将在市卫生健康委、市疾控局领导下，持续深耕医防协同实践，推动健康服务向“主动经营健康”转型，为群众提供更优质的整合型健康服务，为健康漯河建设贡献“六院智慧”与“六院方案”。（孔喜莲）