今年以来，源汇区着力稳就业、强保障、优服务、促和谐，构建“就创无忧”生态圈，推动高校毕业生实现更加充分、更高质量就业创业。

聚焦高质量发展目标，强化就业优先战略，紧盯商贸物流和90家规上工业企业，建立健全全区就业创业指标动态监测体系，通过实施稳岗扩就业“组合拳”，积极培育新的就业增长点。

依托河南省“互联网+就业创业”信息系统和人社部“未就业高校毕业生就业创业”小程序，健全分析监测机制，对离校两年内未就业高校毕业生实行“一人一档一策”实名制就业动态管理；健全“1131”就业服务机制，为有需求的高校毕业生精准提供1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训或就业见习机会；健全政校企合作、产学研结合机制，加强与漯河技师学院等学校的对接合作，通过“企业出题、高校解题、政府助题”，推动人才供需精准匹配。

在高校毕业生求职关键期，启动“公共就业服务进校园”活动，在区公共就业人才服务场所设立专门窗口，提供就业失业登记等一站式服务。对接省、市政务一体化平台，实现企业用工和个人创业“一件事一次办”；高频次开展春风送岗等线上线下招聘活动，组织相关企业参加漯河食品工程职业大学专场招聘活动等，助力劳动者和用人单位精准对接；联合工信、卫生健康等部门，动员辖区内企业大力开发见习岗位。多渠道宣传就业见习政策，联合共青团源汇区委和相关高校组织大学生代表开展“看家乡、访名企、探理想、谋青春”活动，动员高校毕业生踊跃参与就业见习；完善零工市场标准化建设与服务管理细则，为高校毕业生和灵活就业人员就地就近就业提供全覆盖精准服务；聚焦高校毕业生就业创业需求，探索开展“企业招工+免费培训+定向输出+劳动力就业”活动，将职业介绍服务前置到职业技能培训课堂，实现培训与就业无缝对接，全面提升高校毕业生就业创业能力。

通过开展就业援助行动，对困难高校毕业生一对一帮扶实现全覆盖。落实困难灵活就业人员社保补贴等政策措施，切实兜住、兜准、兜牢民生底线。

目前，源汇区已免费托管高校毕业生人事档案2000余册，建档归档1300余册；先后开展各类招聘活动25场，服务企业36家，提供就业岗位1788个；认定就业见习单位13家，提供见习岗位323个，吸纳青年就业见习人员25人；开展各类培训，参加人员达3371人次，完成市定目标任务的93.6%。

通讯员 岳世玉 柳 海 周凡莉

校对 冼   薇

统筹 周鹤琦

审读 谭艺君