5月9日下午，记者走进河南乳小鲜乳业有限公司常小静省级劳模创新工作室，看到实验仪器有序排列，技术人员专注操作，身为公司总经理、河南省劳动模范的常小静正带领团队围绕“清洁标签”行动开展技术攻关。

“我们的初心，就是给大家生产好喝的牛奶。”常小静语气坚定。从1998年入职三剑客公司至今，她在乳品行业深耕二十多年，从一名普通技术员成长为公司总经理、党支部书记、高级工程师，被评为全国食品工业科技创新杰出人才，是河南省政府质量奖评审专家。

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坚守品质 以极致标准守护舌尖安全

面对当下消费者追求健康、绿色、天然的消费新趋势，常小静带领团队主动改变研发方向，将减糖、减脂、减添加剂作为核心攻关目标，全力推动产品向“零添加、更纯粹、更精细”迈进。

在她的主导下，公司建立全链条原料溯源体系，从黑酸奶中的黑米、黑芝麻、黑树莓产地到每一批次奶源、辅料，信息全部实现透明可查，让消费者看得见品质、喝得放心。“食品行业是良心行业，容不得半点马虎。我们要以最高标准、最严要求，实现从‘吃饱’到‘吃好、吃得健康’的品质飞跃。”常小静说。

尽管日常管理工作繁重，常小静依然坚持扎根实验室、扎根生产一线。在她的推动下，公司先后通过ISO9001质量体系认证、HACCP食品安全管理体系认证，全面推行卓越绩效管理模式，并于2011年荣获漯河市市长质量奖。她牵头搭建技术标准、工作标准、管理标准三大类共252项企业标准体系，让生产、管理、研发每一个环节都有章可循、有标可依。正是这种对品质近乎苛刻的坚守，让乳小鲜联合中原食品实验室研发的黑酸奶凭借独特口感、稳定品质与功能性优势，迅速成为乳制品行业差异化爆款。

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破界创新 攻克技术壁垒领跑新赛道

创新是企业发展的不竭动力，也是常小静一以贯之的追求。

“我们的自立袋长效酸奶技术，在全国乳制品行业属于首创，拥有自主知识产权和国家专利，是公司应对市场竞争的‘硬核利器’。”提起这项技术，常小静充满自豪。

此前，便携自立袋软包装深受消费者喜爱，但在酸奶领域长期无法推广，核心难题在于旋盖部位与酸奶接触后易产生食品安全风险。这一技术壁垒让整个行业望而却步。

2025年，她带领技术团队日夜钻研，查阅大量资料，开展上百次实验，最终通过系统优化自立袋灌装方式与杀菌参数，有效稳定了产品品质。随后，她又带着实验数据，主动对接灌装设备厂家与包装材料供应商，反复沟通、不断验证、持续改进，成功破解行业共性难题，实现自立袋包装酸奶的规模化生产。

使用了这项专利技术的产品推向市场后，十分热销，订单源源不断。

在常小静的带领下，常小静省级劳模创新工作室成果丰硕：累计研发产品82个，工艺创新136项，申报各项专利126项，其中发明专利10项、实用新型专利43项、外观专利73项，申报商标90多个、著作版权9个。她还牵头搭建河南省益生菌牛奶制品工程技术研究中心，与中国农业大学、河南科技大学等多所高校开展产学研合作，累计解决生产技术难题98项，每年创新创造的经济效益占公司总销售额30%以上。

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匠心传承 培育人才梯队筑根基

2019年，常小静被授予省劳动模范称号。同年，常小静省级劳模创新工作室挂牌。她不仅专注技术攻关与产品创新，还倾心做好传帮带，用心培育出一支高素质、专业化的技术人才队伍。眼下，她正精心选调专业技术骨干，准备赴国内头部乳制品企业交流学习。

“他山之石，可以攻玉。只有不断对标先进、学习先进、超越先进，企业才能持续进步。”常小静说。

为激发全员创新创造活力，常小静主导建立多维度正向激励机制，真正让“创新有功、创新光荣、创新得利”深入人心，让优秀技术人员不吃亏、有奔头、能出彩。同时，她推动公司出台人才培养专项政策，对员工学历提升、职称晋级、技能培训等费用按比例报销，工作十年以上员工学习费用全额报销，在公司内部营造出尊重知识、尊重人才、钻研技术、奋勇争先的浓厚氛围。

在她的精心培育与示范带动下，常小静省级劳模创新工作室人才辈出、硕果累累，从创立之初的6人到如今的26人，人员平均年龄33岁，本科、硕士、博士学历层次齐备，先后培养出2名漯河工匠、1名省级专业技术拔尖人才、1名省技术创新巾帼标兵、11名中级工程师，成为漯河市乃至河南省乳制品行业人才培养的标杆平台，先后获评河南省劳模创新工作室、河南省博士后研发基地等。

漯河日报全媒体记者 齐国霞

校对 王聪聪

统筹 周鹤琦

审读 谭艺君